La CLTM engage une formation de 15 filles en NTIC et bureautique    
30/05/2011

La Confédération Libre des Travailleurs de Mauritanie (CLTM) dirigée par Samory Ould Bèye, vient d’engager, en collaboration avec le Centre de formation pour la promotion féminine de Nouakchott, une formation au profit d’une quinzaine de filles...



...issues de milieux diffĂ©rents et travaillant dans la coiffure. La cĂ©rĂ©monie de lancement  a eu lieu le 30 Mai dans l’enceinte du Centre en prĂ©sence des deux responsables et des bĂ©nĂ©ficiaires.

Dans le cadre de la politique de promotion de la gente fĂ©minine, la CLTM organise, en collaboration avec le Centre de formation pour la promotion fĂ©minine, un stage de formation au profit d’une quinzaine de filles. A cette occasion, M. Samory Ould Bèye, SecrĂ©taire GĂ©nĂ©ral de la CLTM a indiquĂ© que « ce stage qui durera 45 jours entre dans le cadre de la politique d’assistance des jeunes filles Ă  se spĂ©cialiser dans le domaine des nouvelles technologies d’information et de la communication pour acquĂ©rir et renforcer leurs connaissances dans un contexte marquĂ© par la prĂ©caritĂ© et le manque d’emploi». C’est ainsi que son organisation syndicale a pris en charge cette formation en accord avec le Centre de formation qui s’occupera durant les 45 jours, de former ces jeunes filles dans les meilleures conditions possibles. MĂŞme si Samory n’a pas rĂ©vĂ©lĂ© le montant de la formation, des indiscrĂ©tions indiquent que le coĂ»t de celle-ci dĂ©passe un million d’ouguiya. Ce montant servira non seulement Ă  supporter la formation, mais Ă©galement Ă  assurer le transport des bĂ©nĂ©ficiaires jusqu’à la fin de la formation qui doit dĂ©buter dans les 10 prochains jours.
La CLTM compte, à en croire son premier responsable, organiser d’autres formations au profit des jeunes et des femmes membres de la CLTM et issues de milieux défavorisés pour les aider à se spécialiser dans des domaines aussi divers que variés. C’est dire que cette centrale ne se cantonne pas à revendiquer et à défendre les intérêts matériels et moraux des travailleurs mais à leur assurer des formations qui leur permettront d’acquérir des métiers dans différents domaines d’activités de la vie professionnelle.
Ibou Badiane

 


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